ZACATECAS. Este viernes, la Minera Frisco realizó el cierre de actividades enmarcadas dentro del Día Internacional de la Mujer, y que se realizaron durante marzo, para reconocer la labor del personal femenino en la minería.
El evento se denominó Pioneras Frisco abriendo las puertas del liderazgo, que tuvo como objetivo dar a conocer historias y vivencias del personal femenino dentro de la metalurgia, explicó la gerente de comunicación, capacitación y cultural de la empresa, Ximena Fernández Ángeles.
Destacó que las colaboradoras son personal altamente experimentado y capacitado, por eso se optó en realizar eventos y pláticas para compartir vivencias laborales de cómo es dirigir como mujer, desde una perspectiva de género, en un sector que era dominado por los hombres.
Fernández Ángeles aseveró que otro propósito de la reunión fue para comunicar los resultados de las mesas de diálogo que se realizaron durante marzo para ejercer y hacer compromisos tangibles con las trabajadoras y mejorar las condiciones laborales en grupo Frisco.
Señaló que la igualdad de género en la empresa se convirtió en una de las más destacadas, por ello cuenta con, por lo menos, el 12 por ciento de trabajadoras mujeres que desempeñan labores en maniobra minera, como operadoras de Scott Trump, de yumbo, retroexcavadoras, entre otras.