JIMÉNEZ DEL TEUL. Debido a que el ayuntamiento no ha llegado a un acuerdo con el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), la alcaldesa Marisela Herrera Vázquez les ofreció la dinámica de retiro temporal a los trabajadores del municipio, para que busquen un empleo provisional en tanto intentan descongelar las cuentas de Jiménez del Teul.
La presidente municipal les ofreció a los empleados que, por grupos, se tomen una semana para realizar otras labores que les permitan generar algunos ingresos, lo que aceptó el personal del Departamento de Obras Públicas, informó David Fernández, delegado del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Estado, Municipios y Organismos Paraestatales (SUTSEMOP).
Señaló que algunos agremiados determinaron continuar trabajando a pesar de no recibir su sueldo y otros tantos aceptaron la propuesta de la alcaldesa de tomarse una semana.
Detalló que liberaron el palacio municipal sin llegar a acuerdos sobre cuándo podrán recibir el pago de sus quincenas porque “entendimos que no ganamos, aunque le pongamos la pata en el cuello [a la alcaldesa], no nos van a poder pagar”.
Aseveró que acordaron no entorpecer los servicios que se prestan a la ciudadanía, además de que administrativamente también se requería papelería oficial con el objetivo de continuar con las gestiones correspondientes ante el IMSS, lo que les permitiría desbloquear las cuentas lo más pronto posible.
CEDE UN POCO
El líder sindical resaltó que se aprovechó para dialogar con la alcaldesa sobre otro tema que tenían pendiente, referente a sus prestaciones, puesto que se las querían retirar.
“Se trata de un bono que logramos en 2013, equivalente al 20 por ciento del salario directo cuando un trabajador cumple 55 años, con el objetivo de que, al momento de retirarse, lo haga con una pensión digna”, explicó.
Aseveró que Marisela Herrera no estaba de acuerdo con que se les diera dicho bono, pero “se le hizo ver que es uno de los beneficios ganados en las negociaciones del sindicato con la autoridad, lo que finalmente aceptó”.