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    Inicio»Noticias»Fresnillo»Toman trabajadores Aptiv II
    Fresnillo Por CARLOS LEÓN / NTRZACATECAS.COM

    Toman trabajadores Aptiv II

    12 de diciembre de 2023Actualizado:12 de diciembre de 2023No hay comentarios2 Minutos de lectura
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    FRESNILLO. Este lunes, trabajadores de la fábrica Aptiv II se manifestaron en las instalaciones, luego de que personal de seguridad de la empresa agredió a Héctor Gabriel Luna Arellano, líder sindical, en un intento por impedirle el acceso al lugar.

    Durante esto, otros trabajadores de la fábrica intervinieron para defender a Luna Arellano, pero resultaron golpeados por los guardias.

    “Estos problemas se deben a que estamos exigiendo el incremento de sueldo legal. Se hizo un emplace a huelga, nuestro pliego petitorio es el incremento de 50 por ciento al salario, por este motivo me sacaron de la empresa”, puntualizó el líder sindical.

    Explicó que derivado de ello, se suscitó una pugna entre trabajadores sindicalizados y la empresa, que impuso en recientes días a un sindicato “pirata”, integrado por un grupo de personas que no fue elegido, puesto que nunca se convocó a unas votaciones internas.

    Por esta situación, apuntó, emplazaron a huelga los más de 4 mil 500 trabajadores sindicalizados.

    “Llegaron a imponer una tal planilla roja; nadie los conoce. Desde hace una semana, la empresa no reconoce nuestro sindicato, a pesar de que mis compañeros fueron reelectos en marzo”, precisó el líder sindical.

     

    Exigencias

    Héctor Luna destacó que el sueldo semanal promedio de los trabajadores de Aptiv II es de 1 mil 750 pesos y esperan incrementarlo a 2 mil 625.

    Además exigirán bonos y que se adecúe la ruta del transporte, ya que los camiones no cubren en su itinerario zonas donde los trabajadores requieren que pase.

    Relató que “la empresa quiere mandar a su casa a los trabajadores para que se dividan y que el sindicato no les dé información”.

    Por otro lado, detalló que procederán legalmente y exigirán la renuncia de Juan Zesati, director de Recursos Humanos, ya que está interviniendo para que no se realicen votaciones de elección de sindicato.

    También hizo un llamado urgente a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y al Centro Federal del Trabajo, para que intervengan en esta situación.

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