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    Inicio»Uncategorized»Bajos salarios y déficit de policías, retos en seguridad
    Uncategorized Por SAÚL ORTEGA / NTRZACATECAS.COM

    Bajos salarios y déficit de policías, retos en seguridad

    24 de febrero de 2023No hay comentarios2 Minutos de lectura
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    ZACATECAS. Tanto en la Policía Estatal Preventiva (PEP) como en las 58 corporaciones municipales existe un déficit de mil 600 elementos, reconoció Manuel Flores Sonduk, secretario ejecutivo del Sistema Estatal de Seguridad Pública.

    Mencionó que en la PEP son necesarios 800 agentes, mientras que para cubrir las necesidades de los Municipios se requieren otros 800 oficiales, con lo que se cumpliría con la media nacional de un efectivo por cada mil habitantes.

    El funcionario agregó que en 2022 destinaron 15 millones 297 mil pesos para la acreditación y depuración de los cuerpos de seguridad y este fondo aumentó 10 por ciento para llegar a poco más de 16 millones de pesos.

    Anunció que se otorgará un estímulo para elementos estatales, municipales y de investigación, “porque durante un análisis que realizamos detectamos que hay policías municipales que ganan 6 mil pesos mensuales”.

    Esto se realizará con recursos de las corporaciones estatales que tienen una bolsa de 9 millones 600 mil pesos del Fondo de Aportaciones para la Seguridad Pública (FASP) y una segunda para las municipales por 8 millones 400 mil pesos del Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento Municipal (Fortamun).

    Con estos fondos, el estímulo económico que se entregará será de 2 mil pesos mensuales y representa 20 por ciento más de su salario, en el caso de los agentes municipales, y para los estatales 11 por ciento adicional.

     

    Avanza acreditación

    En acreditación de los policías detalló que cuentan con un avance de 85 por ciento y esperan que para finalizar este año Zacatecas tenga por lo menos 95 por ciento de policías acreditados.

    Afirmó que los ayuntamientos cuentan con los recursos suficientes para continuar con la certificación de policías, “porque les llegan sus ministraciones del Fortamun y 20 por ciento debe aplicarse a la seguridad pública municipal”.

    Es con estos recursos de donde destinan dinero para la firma de convenios con ayuntamientos, los cuales tienen como destino la certificación de elementos policiacos “porque se obliga al municipio a signar con el secretariado ejecutivo de cada entidad y este año tenemos la proyección de trabajar con 56 municipios en un programa peso a peso”.

    Destacadas FASP Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento Municipal Fondo de Aportaciones para la Seguridad Pública Policías
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